求人詳細

募集内容

企業名 リクルーティング・パートナーズ株式会社

福岡市/人材業界のコピーライター/未経験歓迎

案件No.H13521

事業内容
【主な取引先】
株式会社リクルートキャリア
株式会社リクルートジョブズ
株式会社インディバル
株式会社リクルートコミュニケーションズ
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ ほか

【社長の坂元より】
社員に求めることは、多くはありません。
ただ、数少ないその幾つかを外すことは許しません。

プロとして、成長への自己責任を負うこと
目線は常に顧客に向いていること
自分にとっての居心地のよい空間を抜け、
次のステップに臨む気概を持つこと等々。

ハードルの高い要求だと思います。
けれど、あなたに期待するからこそ、私はあなたにも
他の社員と同様の気持ちで挑んでもらいたいと願っています。

※当社の採用サイトでも会社や事業の詳しい情報をご覧いただけます。
併せてご覧ください。
http://www.recruit.3140pa.com/

【求める人物像】
日々の仕事に全力投球しつつも、
「自分は何のために働くのか」や「この先どうなっていきたいのか」など
突き詰めて考えていきたい方を求めています。

<私たちが大事にしている価値基準“リクパー8バリュー”を紹介します>
*顧客起点/社長でも上司でもなく、顧客につくす。
*覚悟/わたしが、決める。わたしが、立つ。
*義と情/わたしたちは、つながっている。
*しなやかさと冒険心/変化を楽しむために、いまを踏み出す。
*期待を超える/わたしには、もっと、できることがある。
*切磋琢磨/叶えるためにぶつかり、ひとつになる。
*プライド/顧客にも、仲間にも、心に残る人になる。
*マインド/いろいろあるけど、今日も笑おう。
仕事内容
★リクナビNEXTをはじめとした求人広告の取材とプランニング・コピーライティング

【具体的には】
求人広告を通じて、
企業の採用課題を解決していく仕事です。
解決力のない言葉には、なんの意味もありません。
言葉に魂を吹き込むのは、課題の分析とプランニング。
ライティング力は、その最終部分を担うもの。

案件の数は豊富にあります。
悶々と一案件で悩み続けることは、場数を失う悪手。
スピードとクオリティを同時に高めていきましょう。

<仕事の流れ>
▽営業から発注/取材・撮影に行くことも

▽課題整理・ターゲット設定・コンセプト決定

▽ライティング

▽クライアント確認

▽入稿

※求人広告には、労働基準法などの知識も必要になります。
こちらについても学んでいただきます。

※ゆくゆくはコピーも書けるディレクター
クリエイティブディレクターへ!と活躍の場を広げてください

【働く環境】
◆主体性を発揮できる自由度の高い環境

閲覧者に最高の体験を提供することが第一義なので、そのための業務手法は自由に挑戦できます。
業界では当たり前だと思いますが、
自らタイムリーに必要な情報を取得しないと効率良い仕事ができません。
制作や挑戦するために必要だと感じるモノ、コト、情報へのアプローチを主体的に行動してください。
必要な機材、ソフトがあれば購入もします。
応募資格 ≪すべて必須≫
・ライターまたはWeb(デザイナー・コーダー)またはクリエイティブの営業経験者
・広告が好きであること
・年齢27歳まで(例外事由3号のイ、長期キャリア形成のため)

≪求める人物像≫
・本気でコピーライティングに取り組みたい
・さまざまな企業・仕事に触れ知見を広めたい
・自社メディアの企画・ライティングに携わりたい
・向上心旺盛
勤務地 <福岡本社> 福岡市中央区天神2-3-25 天神ZEROビル5階
★天神駅より徒歩5分
勤務時間 フレックスタイム制
標準労働時間10:00~18:30/1日=7時間30分
※毎週月曜日は全員でオフィスの掃除をするため9:00~
※残業はありますが、効率化によって削減を目指しています
想定年収 240万円〜360万円

※上記年収に賞与は含まれていません
月給20万円~
(みなし残業45時間分(5万5000円)含む※超過分は別途支給)
・昇給2回/年(7月、1月)※個人業績による
・賞与1回/年 ※会社業績による

【年収例】
280万円:未経験者/入社1年目/月給20万円+賞与
410万円:未経験者/入社5年目/月給28万円+賞与
休日・休暇 ◆年間休日125日!
 やる時はやる、休む時は休む!を徹底しています。
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始
・GW
・夏季
・慶弔
・有給
・入社時特別
・アニバーサリー
・リフレッシュ
待遇・福利厚生 ・社会保険完備
・交通費全額支給
・社用携帯電話・ノートパソコン貸与
・年間の経営目標達成時に社員旅行あり:GIB制度
・懇親会:年4回
(懇親会前には全社会議を行い、会社の業績やお金の流れなどを社員みんなに公表しています。)
・資格取得補助
受動喫煙防止について 屋内全面禁煙
雇用形態 正社員

試用期間:6ヶ月/労働条件の変更なし
雇用期間の定め
選考プロセス ◆応募

◆書類選考

◆適性検査、面接(上司候補)※ご経験者の方は面接時にポートフォリオをご持参ください。

◆面接(社長)

◆内定

◆入社
※応募から内定までは2週間~1ヶ月程度とお考えください。
※ご提出いただいた応募書類については返却しませんので、あらかじめご了承ください。
※応募の秘密は厳守します。
※不明点はなんでも気軽にお問合わせください。
企業情報 会社設立日
2007年8月8日

従業員数
106名(グループ117名)※2020年1月1日現在、アルバイト・パート、パートナー含む

資本金
2000万円

売上高
12期:21億700万円(2019年6月期)←11期:19億3000万円(2018年6月期)

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