求人詳細
企業名 | 株式会社資さん |
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案件No.H20857
事業内容 |
■創業40年、売上げ78億。北九州発、圧倒的に愛されるソウルフード!
∟「秘密のケンミンSHOW」で紹介されると、Twitterトレンドで日本3位、北九州では1位となるほどの 圧倒的な支持率を得ています。 ∟うどんに限らず、おでん、ぼた餅、かしわおにぎりなどのサイドメニューも人気で、 100点以上の飽きさせない多品種メニューを展開しています。 ∟ダシは工場一括生産ではなく、各店舗で丁寧に作るなど、徹底的に味にこだわり抜いていることも 支持を得ているポイントのひとつです。 ■「北九州の資さんから九州の資さんへ」「九州の資さんから世界の資さんへ」 ∟創業以来、北九州でドミナント出店をし確固たるファン作りに成功し、 その後は福岡市、山口、佐賀、熊本などにエリア展開を進めています。(現在47店舗) ∟これから全国、アジアへの進出を進める拡大期であることから、今後更なる成長性とチャレンジングな仕事が見込めます。 ∟ソニー、ボストンコンサルティング、ファーストリテイリングを経たビジネス経験豊富な佐藤氏を2代目社長に迎えており、 全社一丸で積極的な事業展開にチャレンジしていきます。 ■キャリアも太く、長く。成長期の会社で自身も大きく成長できる環境 ∟賞与は年4回、ブロック長では実績ベースで年収800万など、成果が評価につながる環境があります。 |
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仕事内容 |
次世代リーダー候補
・入社後、店長候補として、店舗オペレーション・店長業務を習得 ・年商2億円の店舗マネジメント(従業員数40~60名規模) ・積極的なジョブローテーションのもと、さらに強みを生かし、 資さんを牽引する人材へと成長することを期待しています。 ※当初、店長候補ポジションでの入社になりますが、 1年以内には店長昇格し、2年~3年でエリア長昇格 を目指していただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・管理業務 - 従業員のシフト管理 - 食材や店舗設備の発注や管理 - 電話対応 - 業者とのやり取り など、店舗全体の管理を行います。 ・ホール業務 ・キッチンや仕込み業務 などは、必要に応じて行います。 【業務の特徴】 一緒に働くスタッフは、学生、フリーター、主婦の方と幅広い年代が活躍しています。 自身の業務をこなしながら店舗全体を随時サポートしていきます。 なお、入社後は、配属店の店長のもとで業務を覚えていただきます。 【キャリアアップ】 入社後1ヶ月はまず本店で教育担当から基本的な当社のフィロソフィー、 業務等を覚えて頂きます。 店舗配属後は他メンバーと協力しながらOJTで業務を習得頂きます。 半年~1年ほどでの店長就任を目指し、 将来的にはエリア長、ブロック長へのキャリアアップも可能です。 評価制度には100項目ほどあるチェックリストを活用し ご自身の業務習熟度を見える化しています。 上司からのフィードバックを得ながら全体業務を習得し、 月に1回店長試験を受ける事が出来ます。 |
応募資格 |
≪すべて必須≫ ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・自家用車をお持ちの方(通勤に使用できる) ・転勤可能な方 ・下記のいずれかのご経験 - 飲食業での実務経験(3年以上) - エリアマネジャーの経験 ≪歓迎≫ ・実務オペレーションスキル ・飲食チェーン飲食業界でのマネジメント経験 ・自らで課題解決に取り組む姿勢や行動力 ・業務を円滑に進めるコミュニケーション力 ≪マインド≫ ・資さんのビジョン、目指すこと、事業戦略に共感できること ・食べることが好き |
勤務地 |
福岡市内8店舗のいずれか ★マイカー通勤可能(駐車場完備) ※転勤:キャリアパスの一環として転勤の可能性がございます。 |
勤務時間 |
■シフト制:7:00~23:00の中で実働8時間 ・休憩時間:60分 ・月平均残業時間18時間程度 ★シフト例:7時~16時、11時~20時、14時~23時 |
想定年収 |
■年収450万円~650万円※前職・ご経験を考慮いたします 月給:25万円~(固定残業手当を含む) 基本給:205,463円~ 固定残業手当:44,537円~(固定残業時間30時間/月) ※30時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。 【年収例】 ・入社5年目:500万円(24歳/店長) ・入社3年目:692万円(42歳/エリア長) ・入社9年目:811万円(36歳/ブロック長) |
休日・休暇 |
■年間休日:104日(リフレッシュ休暇を含まず) ・4週8休 ・年次有給休暇(6ヶ月勤務後、10日付与) ・産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇(7日間の連休) |
待遇・福利厚生 |
・通勤手当:月3万円まで支給 ・寮社宅:単身赴任等二重生活の必要がある際は借上社宅に入居可能 (期間の定めなし/水道代、光熱費は自己負担) ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・資格取得支援制度など ・育児支援(企業主導型保育施設提携) ・確定拠出年金制度あり ・入社に伴う転居費用の補助あり(UIターンの場合。引越費用、敷金礼金等規程による) ・食事補助 ・オフィス内禁煙 ★社命による転勤の場合: ・赴任手当:単身…25,000円、扶養家族がある場合…35,000円(2年間限定) |
受動喫煙防止について | 屋内全面禁煙 |
雇用形態 |
正社員 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) |
雇用期間の定め | 無 |
企業情報 |
会社設立日 1980年12月10日 従業員数 1,987名(2020年3月現在) 資本金 5,000万円 売上高 85億円(2020年8月期) |