求人詳細

募集内容

企業名 麻生教育サービス株式会社

福岡市/年休124日/140年余の老舗総合グループの総合人材カンパニー/人事スタッフ

案件No.H12458

事業内容
【事業内容】
・IT教育(リテラシー、利活用支援、技術教育、資格取得支援 他)
・ITベンダー認定トレーニングセンター
・MOS試験会場/JJS試験会場/コンタクトセンター検定試験会場
・経営コンサルティング業務
・社員教育(後継者育成、階層別研修、職種別研修、新人研修 他)
・医療・福祉・保育職員向け研修
・人材紹介・派遣サービス(asoこんそなジョブサポート)
・独立行政法人中小企業基盤整備機構 受託業務

【もっと詳しく】
■麻生グループは、明治5年に創業。石炭事業から始まり、150年近くにわたって国家の産業基盤づくりやインフラ整備に尽力してきました。
 銀行、電力、鉄道、病院、セメント事業など幅広い事業展開を経て、現在はグループ社数101社、総社員数約14,000名、売上約4,100億円の規模を誇り、さまざまな生活インフラ、社会インフラを支える企業へと発展を遂げています。
■当社は人材の「能力開発」はもとより、「就業支援」、「業務受託(BPO)サービス」までお客様の経営に貢献できるサービスをフルサポートしています。
■IT教育では、マイクロソフトと長年の教育パートナーとして培った高いサービス品質があり、IT研修を企業向けへ大学、一般向けなど幅ひろく手掛けています。
■医療福祉分野でも、同グループが長年培ってきた実績をベースに、人材育成のコンサルティングや研修などを行っています。
■人材派遣・紹介事業も行っており、ノンコア業務のアウトソーシング事業までカバーしています。
■放課後遊び場作り事業を福岡市から委託をうけ、市内の約半数を当社が運営しています。
■更に、中小企業大学校や少年自然の家などの施設の運営業務も行っています。
仕事内容
当社管理部門での人事、一部総務業務です。
これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定しますが、主には下記の業務内容です。
・採用活動
・規程の見直し、改定
・人事評価制度や給与制度の運用、見直し、改定
・採用時または契約更新時の面談や雇用契約書作成、賃金算定
・給与計算
・年末調整
・社会保険手続
・健康診断
・福利厚生関連の手配など
※入社当面は一般職採用ですが、勤務成績により総合職への転換も行っています。
総合職転換後は退職金制度が適用されます。また管理職への登用もあります。
応募資格 ≪いずれか必須≫★経験業界は不問★
・人事(特に規程や人事評価制度、労務知識)の理解や経験
・給与計算のご経験がある方

≪歓迎≫
・社会保険労務士資格をお持ちの方
勤務地 <本社>福岡市博多区博多駅前3-25-24 八百治ビル4階
・転勤:無し
勤務時間 ■定時間9:00~17:30
・所定労働時間7時間30分 ・休憩60分
・月平均残業時間10時間程度(個人差・繁閑によります)
想定年収 ■想定年収280万円~420万円
想定月額196,000円~257,000円
・基本給161,000円~212,000円
・固定手当35,000円~45,000円
昇給年1回
賞与年2回
休日・休暇 ■年間休日124日
・完全週休2日(土日)
・祝日
・年末年始(7日)
・夏季休暇(3日)
・有給休暇(10~20日※下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)
・慶弔休暇 など
待遇・福利厚生 ・社会保険完備
・交通費支給(上限50,000円/月)
・残業手当
・家族手当※配偶者12,000円、1子3,000円、2子以降2,000円 
・住居手当※35,000円~45,000円(規定あり)
・退職金制度(総合職へ転換後、支給対象となります)
・社外研修への参加費用負担
・提携する福利厚生サービスによる施設利用割引・料金割引
・産前産後・育児・介護休職制度
受動喫煙防止について 屋内全面禁煙
雇用形態 正社員

試用期間3ヶ月
※試用期間中の条件変更なし
雇用期間の定め
選考プロセス 書類選考後は下記流れとなります。
・1次面接:所属部門面接、適性検査
・2次面接:社長面接
※面接は本社(福岡)にて実施されます。
企業情報 会社設立日
1989年4月

従業員数
240名(2022年4月現在)

資本金
3,500万円

売上高
24億7,000万円(2020年3月期)

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