求人詳細
企業名 | 株式会社プロゴワス |
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案件No.H23457
事業内容 |
【事業内容】
・BPOサービス ・プリント関連事業 ・プロデュース・コーディネート事業 ・データ活用事業 【もっと詳しく】 ■創業100年を越え、新たな成長のフェーズ ・老舗企業ならではの顧客関係性をベースに、新しい事業・提案が行いやすい環境にあります。 ・創業事業である印刷事業を母体に、通常の業務効率化に伴うBPOサービスに限らず、 商品プロモーションや採用まで、幅広くクライアントをサポートできる存在を目指しています。 ・近年の在宅・リモートワークをはじめとした業務改革の流れで案件も増加し、今後の成長が見込まれます。 変革期に関われる醍醐味があります。 ・チャレンジを尊重し、トライ&エラーを応援する社風があります。 ■注目の働き方改革企業 ・「かごしま子育て応援企業」「鹿児島市イクボス推進同盟」、「鹿児島市健康づくりパートナー」、 「かごしま『働き方改革』推進企業」などに参加・登録。社員の働く環境にもこだわり、 顧客へより良いサービスの提供を目指しています。 ・月2回のノー残業デーや、バースデー休暇を始めとした取り組みや、改善提案箱を設置したり、 常に改善をし続けています。 |
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仕事内容 |
【業務内容】
民間企業へ当社BPOサービスの提案・営業 【具体的には】 ・各企業様のお困り事をヒアリングし、当社のBPOサービスを案内・提案頂きます。 ・基本的には既存のお客様(昔から印刷事業でお付き合いのあるお客様)を中心に、 新たにBPOサービスを提案する深耕営業をお任せします。 ・社内で行われている業務内容や業務フローで「課題となる内容」を抽出し、 それぞれのニーズに合わせた商品の企画・提案を行い、 お客様の経営・業務効率向上、販売促進のサポートを行います。 ・新規案件に関しても紹介頂く事も多く、テレアポ・飛び込み営業の様なスタイルは今は取っておりません。 ・先ずは民間企業への営業活動をお願いしますが、ゆくゆくは行政への営業部門に移る事も可能です。 営業メンバーとしてご活躍頂き、様々な方向へキャリアアップが可能です。 ・行政営業部門 ・営業企画 ・マネジメント 【求人の魅力】 ・インセンティブ制度:社内にインセンティブ制度があり、目標達成のために向かい、 達成出来た分だけしっかり評価いたします。 また、現状のインセンティブ制度においても随時見なおしを行っております。 ・U/Iターン者歓迎:不動産、製造、IT・Web、アパレル、飲食、建築、コールセンター等、 BPO業界の未経験者も安心してスタートできるよう、研修制度&サポート体制がしっかり整っています。 また、都会での経験を地元の企業でも活かしたい!と、IUターンご希望の方も歓迎いたします。 |
応募資格 |
≪いずれも必須≫ ・営業経験(営業スタイル不問) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ≪歓迎≫ ・法人に対する営業経験 ・無形商材の提案型営業経験 ≪求める人物像≫ ・メンバー内及び他部署とも密にコミュニケーションをとりながら仕事を進めていける方 ・お客様の課題解決にコミットできる方 |
勤務地 |
<本社>鹿児島市南栄三丁目1番4 ・鹿児島市電「谷山停留所」より車で8分 ★マイカー通勤可 ★転勤:無し |
勤務時間 |
■定時間:8:30~17:30 ・所定労働時間8時間 ・休憩60分 |
想定年収 |
■年収300万円~400万円 ※経験と能力により考慮します。 月給23万円~30万円 ・みなし残業手当(営業手当)30,000円~(25時間/月) ※25時間を超過分は別途支給 昇給年1回(10月) 賞与年2回(6月、12月) |
休日・休暇 |
■年間休日105日 ・週休2日制(土日)※会社カレンダーによる ・祝日※会社カレンダーによる ・GW ・夏季休暇(5日間程度) ・年末年始(11日※過去実績) ・有給休暇(10~20日) ・慶弔休暇 ・育児休業 |
待遇・福利厚生 |
・通勤手当:上限20,000円 ・家族手当:配偶者9,000円、子ども一人につき2,000円※3人まで ・住居手当:3,000円~6,000円 ・社会保険完備 ・資格取得制度(取得費補助等) ・営業手当、役職手当 ・社用車あり ・携帯電話支給 ・産休・育休制度(実績あり) ・社内イベント(忘年会・BBQ・懇親会など※年2~3回) ・表彰制度 |
受動喫煙防止について | 屋内喫煙可能場所あり |
雇用形態 |
正社員 試用期間6ヶ月 ※期間中は営業手当が通常の60%の支給 |
雇用期間の定め | 無 |
選考プロセス | 書類選考 → 面接(2~3回) |
企業情報 |
会社設立日 1918年12月 従業員数 65名(2020年3月現在) 資本金 1,065万円 売上高 約10億円 |