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| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務OK（テレワーク実施率70%） |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・AIを用いた開発及び課題解決のご経験
・現場とのコミュニケーション能力 ≪歓迎≫ ・Python、BIツール、AI開発ツール（AutoML、RapidMiner、テキストマイニングツール、Tableau等）に関する知識、開発経験 ・AI・データサイエンス分野における人材育成経験 |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務OK（テレワーク実施率70%） |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれも必須≫
・クラウドに関するご経験（AWS、Azure、GCP等）
・機械学習の知識、経験 ≪歓迎≫ ・Docker、Kubernetes、Tensorflow、PyTorchを用いた開発経験 ・データ基盤のアーキテクチャ設計の経験 ・データパイプラインの設計、構築の経験 ・サーバ、ネットワークの設計、構築の経験 ・DevOps、MLOpsによる運用の経験 |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務OK（テレワーク実施率70%） ・海外出張あり |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収500万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・外観検査技術の開発経験
・工場の自動化に関するご経験 ≪歓迎≫ ・Pythonを用いた画像認識アルゴリズムの開発経験 |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務OK（テレワーク実施率70%） ・海外出張あり |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収500万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・CAE解析のご経験
・機械学習の知識、経験 ≪歓迎≫ ・流体解析、構造解析、衝突解析、最適化の領域で1つ以上のご経験 |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務制度あり |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・機械学習の知識 ≪歓迎≫ ・自然言語処理に関する知識・経験 ・データ前処理に関する知識・経験 ・データベース（MySQL等）に関する知識・経験 |
| 勤務地 | <東京リサーチセンター>東京都千代田区外神田1丁目18-13 秋葉原ダイビル7F ★「秋葉原駅」徒歩5分 ・在宅勤務OK（リモートワーク実施率80%） |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
※経験3年以上（分野、製品、業界不問）
・AIに関する基礎研究の経験
・AIに関する応用研究の経験 ≪歓迎≫ ・ビジネスレベル英語（外国人の場合はさらに日常会話レベル日本語） ・博士号の取得 ・大学またはスタートアップとの共同研究開発の経験 ・学会発表、ジャーナル掲載、特許出願の経験 ・大学、研究機関、大手企業研究所での研究経験 |
| 勤務地 |
<九州開発センター>福岡市博多区博多駅前1丁目13-1 九勧承天寺通りビル5F ★「博多駅」徒歩5分 |
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| 想定年収または月収 |
■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫ ・数学、統計学、情報学、ソフトウェア工学、クラス分類・回帰・予測の知識 ・文字認識、画像認識、物体検知、時系列データ処理の知識 ・Python、C++、OpenCV、scikit-Learn、TensorFlow等のプログラミングスキル ・機械学習への基礎知識を有した上で、サーバー、ネットワーク、ソフトウェア環境、データ管理システムの知識（Ubuntu、Docker、Kubernetes、Ansible等の経験） ≪歓迎≫ ・自動車、電機など製造業での職務経験 |
| 勤務地 |
<九州開発センター>福岡市博多区博多駅前1丁目13-1 九勧承天寺通りビル5F ★「博多駅」徒歩5分 |
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| 想定年収または月収 |
■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれも必須≫ ・クラウドに関するご経験（AWS、Azure、GCP等） ・機械学習の知識、経験 ≪歓迎≫ ・Docker、Kubernetes、Tensorflow、PyTorchを用いた開発経験 ・データ基盤のアーキテクチャ設計の経験 ・データパイプラインの設計、構築の経験 ・サーバ、ネットワークの設計、構築の経験 ・DevOps、MLOpsによる運用の経験 |
| 勤務地 |
<九州開発センター>福岡市博多区博多駅前1丁目13-1 九勧承天寺通りビル5F ★「博多駅」徒歩5分 |
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| 想定年収または月収 |
■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫ ・機械学習の知識を活用し、自ら課題解決をされたご経験 ≪歓迎≫ ・画像認識・画像処理・画像生成に関する知識 ・Deep learningのモデル構築～実装経験 ・センサー情報や時系列データを扱ったご経験 |
| 勤務地 | <本社>福岡市西区今宿東1-1-1（三菱電機（株）パワーデバイス製作所構内） ・JR筑肥線「今宿駅」より徒歩約8分 ・マイカー通勤OK（駐車場はご自身で近隣に借りていただきます。相場：5,000円/月） |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収400万円～650万円 ・昇給年1回 ・賞与年2回（6月・12月） ※上記想定年収には、諸手当と時間外手当が別途加算されます。 ※スキルや経験によっては想定年収の範囲を超えてご相談に応じます。 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・他部門と連携する為の協調性、及びチームリーダとして主体的に周囲を動かせる者
・以下のいずれかの専門技術又はそれに近い技術を保有し積極的に学ぼうとする者
- 【電気】電気、電子、電子物理、電子機械、制御、計測
- 【機械】機械、精密機械、生産機械、動力機械、交通機械、船用機械、機械物理
- 【物理】物理、応用物理、物性物理、計測、エネルギー科学等 ≪歓迎≫ ・半導体又はパワエレに関する知識を有する者 ・民生、産業製品の設計技術、製造技術などを保有する者 ≪求める人物像≫ ・新しいことや困難な目標に積極的にチャレンジできる方 ・常に新たな知識の吸収に務めることができる方 ・シミュレーションツールのマニュアルや論文を読める英語力を有する方 |
| 勤務地 | ローム・アポロ広川本社工場（福岡県八女郡広川町大字日吉1164-2） ★マイカー通勤可（駐車場完備） ★転勤：当面の間、転勤の予定はありません。 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■年収400万円～600万円 月給制：241,500円～ ※年齢・経験を考慮し、相談の上で決定致します。 ※残業代別途支給 賞与年2回（夏・冬、計4ヶ月以上） 昇給年1回（4月） 【年収例】 ・33歳（入社4年目）主任クラス：約560万円（月給約28万円） ・40歳（入社10年目）係長クラス：約700万円（月給約35万円） ・46歳（入社11年目）課長クラス：約800万円（月給約48万円） |
| 応募資格 |
≪必須≫
・パソコン一般操作、EXCEL操作のできる方
・製造現場の管理監督業務経験者
・製造機械の保全業務経験者 ≪歓迎≫ ・Accessなどデータベース操作技能 |
| 勤務地 | 株式会社タナベコンサルティング/大阪本社 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目3-41 ★新大阪駅徒歩5分 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収410万円～640万円 月給216,000円～440,000円 賃金形態：月給制（賞与年2回）もしくは半期年俸制 ※グレードにより賃金形態が異なる 通勤手当：税法上の非課税限度額を上限とし当社規程に基づき支給 ※通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可 残業手当：有 定額残業代支給（30時間分）月54,000円～90,000円含 ※月30時間を超える残業手当は別途支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
1. 業務経験
※下記いずれかに該当する方
a. 教育、研修事業を展開している企業で、研修・セミナーの開発・編集の管理業務、および運営ディレクションを行った経験がある方
b.教育・研修部門で、会社全体の研修体系づくり、研修コンテンツ開発、マネジメントに携わった経験がある方
2. テクニカルスキル
a. パソコンでの文書の作成や編集
b. 人材育成やイベント運営に関するスキル全般
3. 基本スキル
a. コミュニケーションスキル
b. チームワークスキル
c. パソコンスキル
- エクセル（基本的な関数、ピボットテーブルが使用できる）
- パワーポイント（図の挿入、加工ができる）
- その他、ワード、アクセス、テキストマイニング ≪歓迎≫ ・キャリアコンサルタント ・メンタルヘルス・マネジメント ・産業カウンセラー ・コーチング（資格団体指定なし） |
| 勤務地 | 株式会社タナベコンサルティング/東京本社 東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング9F ★東京駅徒歩5分 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収410万円～640万円 月給216,000円～440,000円 賃金形態：月給制（賞与年2回）もしくは半期年俸制 ※グレードにより賃金形態が異なる 通勤手当：税法上の非課税限度額を上限とし当社規程に基づき支給 ※通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可 残業手当：有 定額残業代支給（30時間分）月54,000円～90,000円含 ※月30時間を超える残業手当は別途支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
1. 業務経験
※下記いずれかに該当する方
a. 教育、研修事業を展開している企業で、研修・セミナーの開発・編集の管理業務、および運営ディレクションを行った経験がある方
b.教育・研修部門で、会社全体の研修体系づくり、研修コンテンツ開発、マネジメントに携わった経験がある方
2. テクニカルスキル
a. パソコンでの文書の作成や編集
b. 人材育成やイベント運営に関するスキル全般
3. 基本スキル
a. コミュニケーションスキル
b. チームワークスキル
c. パソコンスキル
- エクセル（基本的な関数、ピボットテーブルが使用できる）
- パワーポイント（図の挿入、加工ができる）
- その他、ワード、アクセス、テキストマイニング ≪歓迎≫ ・キャリアコンサルタント ・メンタルヘルス・マネジメント ・産業カウンセラー ・コーチング（資格団体指定なし） |
| 勤務地 | 株式会社タナベコンサルティンググループ/東京本社 東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング9F ★東京駅徒歩5分 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収4,761,000円～6,213,000円 月給363,000円～473,000円 賃金形態：月給制（賞与年2回） ※グレードにより賃金形態が異なる 通勤手当：税法上の非課税限度額を上限とし当社規程に基づき支給 ※通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可 残業手当：有 定額残業代支給（30時間分）月73,000円～95,000円含 ※月30時間を超える残業手当は別途支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・人材紹介会社での法人営業経験が5年以上
・事業会社の人事部でキャリア採用もしくは新卒採用の経験が5年以上 ≪歓迎≫ ・法人営業経験5年以上 ・マルチタスクをこなせる方 ・研修を内製で企画運営おこなった経験がある方 |
| 勤務地 |
＜福岡支店＞福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 12F ・西鉄福岡「天神駅」より徒歩10分 ・地下鉄空港線「天神駅」16番出口より徒歩3分 ・地下鉄七隈線「天神南駅」5番出口より徒歩3分 |
|---|---|
| 想定年収または月収 |
■想定年収：400万円～500万円 ※ご経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ＜給与例＞ 年収450万円の場合 基本給30万円＋賞与45万円×2回 固定残業代：月80時間分/114,510円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間＝実残業時間ではありません 昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回） |
| 応募資格 |
≪必須≫ ・大卒以上 ・正社員として営業もしくは販売経験2年以上 ・普通自動車運転免許（営業時に必要となります） ≪歓迎≫ ・法人営業経験者 ・建設、製造等の業界知識 ・目標数値を追いかけた経験 ≪求める人物像≫ ・明るくて活発な性格の方 ・GS部をレバレジーズで一番の事業に成長させるという気概がある方 ・地方創生に関心のある方 ・臨機応変に対応できる方 ・泥臭いことを貪欲にやり続けられる方 ・徹底確認力が高く地道で細かい作業を正確にできる方 |
| 勤務地 | 大丸札幌店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
| 勤務地 | グランフロント大阪店 大丸心斎橋店 髙島屋大阪店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
| 勤務地 | 松坂屋名古屋店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
| 勤務地 | 髙島屋横浜店 横浜ベイクォーター店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
| 勤務地 | そごう千葉店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
| 勤務地 | 髙島屋新宿店 東京ミッドタウン店 日本橋店 玉川髙島屋S.C店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
| 勤務地 | 仙台パルコ2店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
| 勤務地 | 久原本家久山総本店 博多リバレイン店 福岡天神岩田屋店 小倉井筒屋店 博多駅デイトス店 福岡空港店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
| 勤務地 | 広島三越店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
| 勤務地 | 大丸神戸店 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収350万円～500万円 ※想定年収には、諸手当は含まれておりません。 ※別途、各種手当が支給されます。 ・勤務地手当（東京3万円、大阪2万円）・残業手当（月10時間平均で約1.5万円）・こども手当 ・住宅手当（1.5万円/月※本人名義の賃貸で35歳まで）・通勤手当（4万円/月※上限あり） ・役職手当 など 昇給1回/年（4月） 賞与2回/年（6月、12月）、決算賞与（2月）※決算賞与は業績による |
| 応募資格 |
≪必須≫
・店舗責任者経験（店長・副店長）
※店舗規模によってはリーダークラスも応相談 ≪歓迎≫ ・流通業界のみならず、複数名の部下のマネージメント経験 ・財務指標（P/L等）の理解 ・MDやVMDへの知見やスキルがあれば尚可 |
