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| 勤務地 | 愛知県名古屋市または岡崎市 ※ポジションにより異なります ※在宅勤務制度有 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・Webアプリケーション開発のご経験
・顧客と直接コミュニケーションをとり、仕様提案、調整の経験 ≪歓迎≫ ・iOS/Android向けアプリケーションの開発経験 ・アジャイル開発手法を習得されている方 |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市または安城市 ※ポジションにより異なります ※在宅勤務制度有 |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・材料開発のご経験 |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市または安城市 ※ポジションにより異なります ※在宅勤務制度有 |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,200万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・機械設計の業務経験 ≪歓迎≫ ・モータ開発に関する業務経験 |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市・安城市・岡崎市 ※ポジションにより異なります ※在宅勤務制度有 |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・制御設計あるいは組み込みソフトウェア開発のご経験 |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市または安城市 ※ポジションにより異なります ※在宅勤務制度有 |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,200万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・電気電子設計のご経験3年程度 ≪歓迎≫ ・パワーエレクトロニクス製品に関する知見、経験 ・半導体に関する知見、経験 ・高周波回路に関する知見、経験 |
| 勤務地 | <刈谷本社>刈谷市朝日町2-1 ・「刈谷駅」徒歩15分 ※在宅勤務制度有 |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・製品を問わず、組み込みソフトウェア開発、モデルベース開発などの経験
・画像認識/画像処理、人工知能、データサイエンス、プログラミング技術（Python, C, C++） |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市または安城市 ※ポジションにより異なります ※在宅勤務制度有 |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・パワーエレクトロニクス製品の回路設計経験
・熱マネジメントシステム開発経験
・熱交換器設計開発経験
・熱電変換素子の開発、評価経験
・材料開発経験（冷媒、蓄熱材、磁性材料、絶縁材料、樹脂材料）
・電池開発経験
・モータ開発経験 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市または岡崎市 ※ポジションにより異なります ※在宅勤務制度有 |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・製品を問わず、組み込みソフトウェア開発の経験
・システム開発、アプリケーション開発の経験
・製品開発におけるプロジェクトマネジメントの経験
・クラウドのアーキテクチャ設計の経験
・SQL、R、Python等によるデータ分析に関するご経験
・新規事業や新規サービスの企画開発経験 |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市または豊田市 ※ポジションにより異なります ※在宅勤務制度有 |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・材料開発（金属、樹脂）の経験
・熱システム、ホットモジュールの開発経験
・反応工学の知識
・触媒変換技術に関する知識
・バイオマス変換に関する知識
・炭素固定化に関する知識 "
・ガス処理プロセスを有する機器の制御設計経験
・LCA算出経験 |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市または安城市 ※配属先により異なります ※在宅勤務制度有 |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・製品を問わず、生産技術・プロセス開発・工法開発・材料開発の経験
・情報システムの企画構想・開発・導入・維持管理などの経験 |
| 勤務地 | ■初期配属：東京（東京都千代田区丸の内） ■SE職でご入社頂いた場合、下記ブロックにて勤務する可能性がございます。 【南関東ブロック】埼玉・千葉・東京・神奈川 ※ブロック外の転勤はなし（ブロック内異動・転勤はあり） |
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| 想定年収または月収 | ■想定年収400万円～ 月給：277,569円～ ・基準給：214,892円～ ・グレード手当：62,677円～ ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給 年2回の査定あり 賞与年2回（6月、12月） |
| 応募資格 |
★業界・職種未経験の方、大歓迎です★
営業担当と一緒に1社を担当していくので、1人で全てを決めて提案していくのは不安…という方も、安心して業務を習得頂けますし、お客様から喜んで頂けるのと同時に、一緒に働く営業からも「ありがとう」と感謝されるお仕事です。 ≪歓迎≫ ・誰かと同じ目標を目指し、サポートし貢献することが好き ・採用や人事領域に関わってみたい ・大手企業様の担当して成長していきたい |
| 勤務地 | ■初期配属：松本 ■SE職でご入社頂いた場合、下記ブロックにて勤務する可能性がございます。 【甲信越ブロック】山梨、長野、新潟 ※ブロック外の転勤はなし（ブロック内異動・転勤はあり） ※在宅勤務（リモートワーク）一部可能。 時期・勤務地・所属組織などの状況によるため、詳細は面接時にお問合せください。 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収400万円～ 月給：277,569円～ ・基準給：214,892円～ ・グレード手当：62,677円～ ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給 年2回の査定あり 賞与年2回（6月、12月） |
| 応募資格 |
!!!業界・職種未経験の方、大歓迎です!!!
★金融機関/アパレル/コールセンター/ブライダル/旅行/マスコミ/教育等、様々な業界からご入社頂いています★
≪必須≫
・普通自動車運転免許（AT限定可） ≪歓迎≫ ・営業・サービス業などの顧客折衝経験 ≪求める人物像≫ ◎成長意欲・学習意欲のある方 ・成長したいという意欲のある方 ・変化を楽しみ、チャレンジしていける方 ◎チームワークを大事に働きたい方 ・常に情報を共有しながら、お客様へのアプローチをチームで考えていきたい方 ・チームメンバーと強みを生かし合って、協働して働きたい志向の方 ◎粘り強く、目標に向かって努力してきた方 ・過去、苦しい状況から這い上がってきた方 ・厳しい環境でも前向きに行動ができる、成果を出してきた方 ◎顧客志向の強い方 ・お客様からの期待にまっすぐ向き合える方 ・松本の企業に貢献したい、仕事を通じて地域を活性化させたい志向の方 |
| 勤務地 | ■初期配属：長野 ■SE職でご入社頂いた場合、下記ブロックにて勤務する可能性がございます。 【甲信越ブロック】山梨、長野、新潟 ※ブロック外の転勤はなし（ブロック内異動・転勤はあり） ※在宅勤務（リモートワーク）一部可能。 時期・勤務地・所属組織などの状況によるため、詳細は面接時にお問合せください。 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収400万円～ 月給：277,569円～ ・基準給：214,892円～ ・グレード手当：62,677円～ ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給 年2回の査定あり 賞与年2回（6月、12月） |
| 応募資格 |
!!!業界・職種未経験の方、大歓迎です!!!
★金融機関/アパレル/コールセンター/ブライダル/旅行/マスコミ/教育等、様々な業界からご入社頂いています★
≪必須≫
・普通自動車運転免許（AT限定可） ≪歓迎≫ ・営業・サービス業などの顧客折衝経験 ≪求める人物像≫ ◎成長意欲・学習意欲のある方 ・成長したいという意欲のある方 ・変化を楽しみ、チャレンジしていける方 ◎チームワークを大事に働きたい方 ・常に情報を共有しながら、お客様へのアプローチをチームで考えていきたい方 ・チームメンバーと強みを生かし合って、協働して働きたい志向の方 ◎粘り強く、目標に向かって努力してきた方 ・過去、苦しい状況から這い上がってきた方 ・厳しい環境でも前向きに行動ができる、成果を出してきた方 ◎顧客志向の強い方 ・お客様からの期待にまっすぐ向き合える方 ・長野の企業に貢献したい、仕事を通じて地域を活性化させたい志向の方 |
| 勤務地 | ■初期配属：東京 ■SE職でご入社頂いた場合、下記ブロックにて勤務する可能性がございます。 【南関東ブロック】東京・神奈川・千葉・埼玉 ※ブロック外の転勤はありません（ブロック内異動・転勤はあり） ※在宅勤務（リモートワーク）一部可能。 時期・勤務地・所属組織などの状況によるため、詳細は面接時にお問合せください。 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収462万円～ 月給：320,722円～ ・基準給：248,300円～ ・グレード手当：72,422円～ ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給 年2回の査定あり 賞与年2回（6月、12月） |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・法人・個人問わず営業経験2年以上 もしくはSV経験2年以上（店舗/コールセンター等）
・ウェディングプランナー・旅行コーディネーター経験2年以上 ≪求める人物像≫ ・成長意欲・学習意欲のある方 ・圧倒的な行動量をベースに顧客と学生に向き合い続けられる方 ・自ら目標設定し、最後までやり切ることのできる方 ・困った時に周囲へ素直に協力・支援を仰ぐことができる方 |
| 勤務地 | ■初期配属：名古屋市 ■SE職でご入社頂いた場合、下記ブロックにて勤務する可能性がございます。 【東海ブロック】愛知、静岡、岐阜、三重 ※ブロック外の転勤はなし（ブロック内異動・転勤はあり） ※在宅勤務（リモートワーク）一部可能。時期・勤務地・所属組織などの状況によるため、詳細は面接時にお問合せください。 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収400万円～ 月給：277,569円～ ・基準給：214,892円～ ・グレード手当：62,677円～ ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給 年2回の査定あり 賞与年2回（6月、12月） |
| 応募資格 |
!!!業界・職種未経験の方、大歓迎です!!!
ブライダル/旅行/マスコミ/アパレル/教育等、様々な業界からご入社頂いています。 ≪歓迎≫ ・営業・サービス業などの顧客折衝経験 ≪求める人物像≫ ◎顧客志向の強い方 ・企業に長く伴走する仕事に興味のある方 ・お客様からの期待にまっすぐ向き合える方 ・「ありがとう」が嬉しいと思える方 ◎成長意欲・学習意欲のある方 ・成長したいという意欲のある方 ・変化を楽しみ、チャレンジしていける方 ◎チームワークを大事に働きたい方 ・人との活発なコミュニケーションが好きな方 ・チームメンバーと強みを生かし合って働きたい志向の方 |
| 勤務地 |
■初期配属：東京（東京都千代田丸の内） ■SE職でご入社頂いた場合、下記ブロックにて勤務する可能性がございます。 【南関東ブロック】東京・神奈川・千葉・埼玉 ※ブロック外の転勤はありません（ブロック内異動・転勤はあり） ※在宅勤務（リモートワーク）一部可能。 時期・勤務地・所属組織などの状況によるため、詳細は面接時にお問合せください。 |
|---|---|
| 想定年収または月収 |
■想定年収462万円～563万円 月給：320,722円～390,887円 ・基準給：248,300円～302,622円 ・グレード手当：72,422円～88,265円 ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給 年2回の査定あり 賞与年2回（6月、12月） |
| 応募資格 |
★無形×法人営業経験者、解がない中でも自らゴールを決め物事を推進した経験がある方歓迎★ ・「副業」を起点とした経営課題解決や事業推進に興味がある方 ・明確なゴールや解がない環境の中で、変化を楽しみながら成長していける方 ・構造的に課題を整理する力がある方 ・課題解決に向けた打ち手を主体的に思考できる方 ・素直で、柔軟に学んでいける方 |
| 勤務地 | ＜北九州技術センター＞北九州市戸畑区大字中原46-59 ★JR「九州工大前駅」より徒歩10分 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■年収700万円～1,300万円 ※ご経験・能力を考慮致します。 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・システムメーカーかベンダーで、基盤分野もしくは業務AP分野のSE経験があること
・企業のシステム部門で基盤分野もしくは業務AP分野の開発・運用プロジェクトの経験があること ≪歓迎≫ ・IPAの基盤関係、もしくはスペシャリスト資格 ・AWS等実務資格 ≪求める人物像≫ ・企業のシステム部門で社内SE的に活躍をしていた人財 ・IT業界でシステム導入プロジェクトなどを経験している人財 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-5-1 大崎センタービル ★「大崎駅」徒歩3分 |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■年収700万円～1,300万円 ※ご経験・能力を考慮致します。 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・システムメーカーかベンダーで、基盤分野もしくは業務AP分野のSE経験があること
・企業のシステム部門で基盤分野もしくは業務AP分野の開発・運用プロジェクトの経験があること ≪歓迎≫ ・IPAの基盤関係、もしくはスペシャリスト資格 ・AWS等実務資格 ≪求める人物像≫ ・企業のシステム部門で社内SE的に活躍をしていた人財 ・IT業界でシステム導入プロジェクトなどを経験している人財 |
| 勤務地 |
＜北九州技術センター＞北九州市戸畑区大字中原46-59 ★JR「九州工大前駅」より徒歩10分 ※国内出張（関東から九州）が週1回程度発生します。 ★グループ企業の株式会社エヌジェイ・エコサービスへ出向となります。 |
|---|---|
| 想定年収または月収 |
■年収700万円～1,300万円 ※ご経験・能力を考慮致します。 |
| 応募資格 |
≪必須≫ ・土木施工管理技士の資格保有者（1級、2級） |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務制度あり |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・機械学習、Deep learningの基礎知識
・関連部署とのコミュニケーションスキル ≪歓迎≫ ・アルゴリズム開発のご経験 ・開発環境や計算機に関する知識 ・IoTに関する知識 ・製品開発のご経験 |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務制度あり |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・数学、統計学、情報学、ソフトウェア工学、クラス分類・回帰・予測の知識
・文字認識、画像認識、物体検知、時系列データ処理の知識
・Python、C++、OpenCV、scikit-Learn、TensorFlow等のプログラミングスキル
・機械学習への基礎知識を有した上で、サーバー、ネットワーク、ソフトウェア環境、データ管理システムの知識（Ubuntu、Docker、Kubernetes、Ansible等の経験） ≪歓迎≫ ・自動車、電機など製造業での職務経験 |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務OK（テレワーク実施率70%） |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・AIを用いた開発及び課題解決のご経験
・現場とのコミュニケーション能力 ≪歓迎≫ ・Python、BIツール、AI開発ツール（AutoML、RapidMiner、テキストマイニングツール、Tableau等）に関する知識、開発経験 ・AI・データサイエンス分野における人材育成経験 |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務OK（テレワーク実施率70%） |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収450万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれも必須≫
・クラウドに関するご経験（AWS、Azure、GCP等）
・機械学習の知識、経験 ≪歓迎≫ ・Docker、Kubernetes、Tensorflow、PyTorchを用いた開発経験 ・データ基盤のアーキテクチャ設計の経験 ・データパイプラインの設計、構築の経験 ・サーバ、ネットワークの設計、構築の経験 ・DevOps、MLOpsによる運用の経験 |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務OK（テレワーク実施率70%） ・海外出張あり |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収500万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪いずれか必須≫
・外観検査技術の開発経験
・工場の自動化に関するご経験 ≪歓迎≫ ・Pythonを用いた画像認識アルゴリズムの開発経験 |
| 勤務地 | <台場開発センター>東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー ★「東京テレポート駅」徒歩10分 ・在宅勤務OK（テレワーク実施率70%） ・海外出張あり |
|---|---|
| 想定年収または月収 | ■想定年収500万円～1,000万円 ・月給25万円～ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月、12月） 【年収例】 ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・CAE解析のご経験
・機械学習の知識、経験 ≪歓迎≫ ・流体解析、構造解析、衝突解析、最適化の領域で1つ以上のご経験 |
